新人主播要坚持多久（主播直播存在的问题）

主播开始懈怠直播，该怎么办？

系统的激励制度

问题再现

粉丝有粉丝周期，主播也有主播周期。相信大家都会遇到类似的情况：公会中一个主播明明前三个月开播的时候，积极性很高，粉丝蹭蹭上升，礼物量也相当高。一看就是又成为大主播的潜质。但是发现到了近期，直播的时长虽然没有明显变少，但是延迟开播、开播时无精打采、面部表情呆滞的情况等之前不曾出现的情况现在却时常发生。礼物量有所下降，观看直播的人数即使现在还没有变化，但是，在接下来一个月，一定会大幅度减少。对，你也知道其中的原因：一个人无法对一件事物保持持久的好奇心。每个人都会有低落期，这很正常。而此时，一个成熟与不成熟的公会的差距就会体现出来。沟通和鼓励是必要的，但是要注意方式方法。

不成熟公会

会长：最近好像直播状态不太对啊？

主播：还行吧。

会长：那怎么收到的礼物少了那么多？

主播：我不知道啊。粉丝可能都刷完了吧。

会长：多注意与用户沟通，每次开播前好好准备。这个月一定要到E档。到了之后给你发奖金。每天时间再增加点。你看别的主播赚的都很多，加油，你不错的。

主播: 好的，知道了。

可能看起来这个方式没有多大问题，因为提醒了主播一些直播规范，然后给主播“画大饼”。也给主播设定了目标，增加主播开播时间等等。但是，有这么几个问题你得注意：

1.你没有真正了解主播的问题，

2.只是强加了一个任务，除了增加负担，并不会对解决问题有帮助。

3.发奖金这个“饼”画的不够具体。

OK，我们再来看看成熟公会的做法。

会长：最近生活上有什么问题吗？

主播：啊？没有啊

会长：可是我看最近你直播得状态不太好，是不是有什么麻烦？生活上有什么烦心事？

主播：生活上没什么，就是现在觉得直播有点累，感觉没什么动力。

会长：直播累是正常的，说明你把直播当成一份工作去对待了。哪份工作不累？要注意调整。没动力具体指什么呢？那方面和以前不一样了？

主播：以前觉得有新用户进来的时候，很兴奋，但是现在感觉没那么兴奋了。用户打赏的礼

物也变少了，所以感动动力少了很多。

会长：OK，是直播状态影响了直播收入。我看最近直播前的准备随意了很多，而且粉丝群的维护、开播的活跃程度都有所降低。这几方面需要注意注意。另外，我发现你是太累了，可能是需要一段时间休息，毕竟长期如此确实容易产生疲劳。多了解一下我们的制度，完成任务可以提前预支年假。这个月过了E档还有1000奖金。另外，多跟粉丝交流交流。

主播：恩恩好的。但是一些老粉丝最近也来得少了。

会长：会不会是直播的风格形式需要改进？慢慢学一些其他技能吧。找管理安排一下培训吧。

主播：好的。

从成熟公会长得沟通过程中，我们可以看出他先帮主播找出问题，然后再逐一建议，物质和精神方面激励，并以完善的机制去刺激，达到最终的激励目的，既有效率又有效益。

其实，许多公会长是知道如何去激励主播的，但是都比较盲目。一个完整的系统的激励机制不仅可以增加主播的直播周期，提高会长的工作效率，更是在关键时候留住大主播的重要利器。

那么，如何系统地来激励主播呢？

物质激励

实物:现金/消费/旅游基金

虚拟物：假期、扶持（上推荐）

精神激励

存在感：

提供提建议的通道、参与到除直播外的其他事情中，包括其他业务什么。

一位金牌主播可以带三位银牌主播，一位银牌主播可以带10位铜牌主播。形成小团队。

金牌主播有录制唱片、参演微电影的机会，并由公司负责包装。

金牌主播通过扶持银牌或铜牌主播，可以获得受扶持主播10%的收益。

荣誉感：排行榜、等级、头衔

每个月有一个排行榜，对主播进行等级归类，并在公司大厅展示。

总榜也有一个实时排名，每一档都有不同的奖励。（给主播一个晋升的目标）

权力：不同等级不同权力

金牌主播有自己的个人直播间，可以根据自己的需要布置。

P.S.当然加上适当的惩罚效果更好。惩罚也是鞭策主播的一部分。

今天依旧给大家带来了一套资料，包含直播公司各方面管理方案。包括上面文章的内容以及

策划主播直播活动.docx

网络主播招聘及管理策划方案.doc

线下主播合作流程.doc

新主播评级及扶持标准说明.docx

休假申请表.doc

直播间规则制度.docx

直播间使用管理制度.doc

直播运营怎么做？掌握这3个关键点！.doc

直播制度.doc

主播公司制度.docx

主播管理条例.doc

主播管理制度2.doc

主播规范.doc

主播规章制度.docx

主播合作简介.docx

主播开始懈怠直播，该怎么办？.docx

主播日常用语语模板.docx

主播如何有效管理.docx

主播速成攻略.docx

主播条例.doc

主播违规制度1.doc

主播薪酬方案.doc

主播薪资管理办法.docx

主播薪资管理规定.doc

主播须知.doc

主播直播规范及处罚制度范本.docx

主播直播规范守则.doc

主播直播间使用制度.docx

主播制度须知.doc

主播资料登记模板.doc

新人主播如何渡过直播冷淡期？

相信很多新人主播在直播的时候都会遇到直播冷淡期，其实这种事情是很常见的，那么作为新人主播如何渡过这个冷淡期呢?下面就由小编给大家分享一些小技巧吧。

1. 保持良好的心态。无论是大小主播都会碰到直播冷淡期的，冷淡期出现的时机也是因人而异，我们千万不能因为进入冷淡期而自暴自弃，相反我们更加需要保持良好的心态，要相信只要我们坚持下去，那么走出低谷只是时间的问题，并且积极的态度能够让我们充满活力，这样才能够感染来到我们直播间的粉丝们。

2. 理性反思自己的直播。冷淡期肯定是有原因出现的，我们需要在下直播后反思下自己的直播内容或者是聊天方式，虽然我们需要保持自己的风格，但是却并不是不能改变。进入冷淡期，可能是观众对我们的直播内容没有兴趣，从而转到别的主播的直播间去了，那么我们如果不改变，现在有的粉丝也会因为我们的一成不变而慢慢流失，所以为了吸引新粉，留住旧粉，我们也要学会反思，改进自己的直播。

3. 坚持开播。可能很多新人宝宝一碰到直播冷淡期就会觉得没有直播的动力，就选择不上播，这是不可取的。这时候我们必须要坚持开播，克服困难才能够保持我们的开播流量噢!

每一个主播都会有冷淡期，只要你的耐心足够，并且善于总结错误，那你一定可以走出这道坎，坚持过去了就是大晴天!

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